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Ante el 8M: “Ellas cobran un 13% menos por trabajos similares”

Ante el 8M: “Ellas cobran un 13% menos por trabajos similares”

Con motivo de la conmemoración del Día Internacional de la Mujer Trabajadora, el pasado 8 de marzo, Fermín Yébenes, en calidad de Portavoz de la Unión Progresista de Inspectores/as de Trabajo, concedió una entrevista a La Sexta Noticias.

A preguntas de la periodista, Yébenes subrayó la realidad de la brecha salarial que padecen las mujeres trabajadoras en nuestro país y puso de manifiesto que el problema se encuentra, muchas veces, en la prueba de tal discriminación retributiva. La obligación legal de pagar el mismo salario por trabajos de igual valor es clara; el problema lo hallamos al tratar de delimitar qué sean trabajos de igual valor.

Indicó asimismo que son en no pocas ocasiones los propios convenios colectivos los que contienen complementos salariales que, “casualmente”, premian más determinadas aptitudes tradicionalmente masculinas, frente a otras, feminizadas, con menor peso retributivo.

 

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