Empleo, el ministerio que no amaba a las mujeres

Empleo, el ministerio que no amaba a las mujeres

En el número 128 de la Revista del Ministerio de Empleo y Seguridad Social, monográfico dedicado a “Inspección de Trabajo y Seguridad Social”, hemos apreciado en la relación de artículos y estudios, que todos ellos vienen firmados por compañeros Inspectores de Trabajo y ninguno por compañeras Inspectoras de Trabajo.

Desconocemos el método de selección de los autores, y en ningún momento cuestionamos la capacidad y valía de los articulistas, pero sí sabemos de la presencia en el Cuerpo de la Inspección de numerosas Inspectoras de Trabajo que son excelentes profesionales y buenas conocedoras  del sistema, además de doctoras, doctorandas, investigadoras, articulistas, etc.

El Cuerpo de Inspección cada vez cuenta con un mayor número de mujeres, de hecho el último proceso selectivo de oposición arrojó un número de 33 aprobadas frente a 7 aprobados, lo que indica su clara feminización.

Es por ello, que no acabamos de entender que un Servicio de Publicaciones de un Ministerio que ha de promover la igualdad, y que dedica un monográfico de su publicación periódica a la Inspección de Trabajo, órgano encargado de la vigilancia del cumplimiento de la normativa sobre igualdad y con planes específicos para ello, oculte la realidad de una parte integrante del Sistema de Inspección de Trabajo.

El Secretariado Permanente de UPIT desea dejar constancia de nuestra disconformidad con estos hechos, al tiempo que hemos solicitado del Secretario General Técnico del Ministerio, en calidad de director de la publicación, que nos haga partícipes de los criterios del departamento en relación con el tratamiento igualitario de sus funcionarios.

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